• 刚做了个门萨智商测试19道题我得了145分、我的智商是多少? 1、B 1D 1D 1B 1E 1D 11C 1E 如图:门萨智商测试题答案-智商分数的换算:将你的测试成绩乘以0.2就等于你的得分。得分再与下表对比。 比如你的测试成绩是:40分X0.2=8。对照下表则你的智商为100。智商在100-110为普通;115-125为良好;130-140为优秀;145以上为超常。2、成年人的IQ测量方式与儿童的IQ测量方式不同而已。门萨只设置了...

    分类:素质提升 阅读:8 次 评论:0 发布时间:2024-05-16
  • 推荐优秀员工的理由怎么写 1、优秀员工推荐理由 一:良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用;为公司创造出较好的企业效益或社会效益 二:工作态度端正,业绩比较突出 三:我部门一致推荐**为优秀员工,期望能够树立新人典范。2、数字分析是科学管理的前提。每月末,A君都对本部门的状况作出具体的分析统计表格,为下个月的工作作出方向指导,为本部门领导和...

    分类:素质提升 阅读:8 次 评论:0 发布时间:2024-05-16
  • 柴犬智商排名 柴犬的智商排第79位,智商与其他的狗狗相比算是比较落后的。但是在柴犬是很出色的狗狗,不会很依赖主人,也不需要主人花费很多的时间和精力。虽然柴犬的智商比较靠后,但是柴犬本身是很聪明的,学习能力也强,非常容易训练。柴犬具有很高的警惕性和护主意识,若是训练得当,还能作为非常优秀的狩猎犬。根据斯坦福大学的研究,柴犬的智商排名为第34名,属于智商中等水平的犬种。虽然柴犬有很高的学习能力和好奇心,但它们的固执和独立性使得训练难度比较大...

    分类:素质提升 阅读:8 次 评论:0 发布时间:2024-05-16
  • 求一篇人力资源管理信息系统的文献综述~~!!! 文章论述了各个学者对人力资源管理的信息化系统的研究,对该领域内主要贡献者的观点进行归纳,并梳理其理论逻辑,力求从另一个侧面去理解企业人力资源管理信息系统。Mohoney和Desktop曾将人力资源管理研究划分为微观和宏观两个研究分支,实际上人力资源管理研究还可以被更进一步地细分:从分析层次的维度可以将人力资源管理研究划分为微观研究与宏观研究两大类。 宏观人力资源管理研究是在组织层次上进行的...

    分类:素质提升 阅读:6 次 评论:0 发布时间:2024-05-16
  • 面试通过后如何回复入职? 1、面试成功不想去的几种情形:面试后,我发现这家公司的/职位并不适合我;或者发现公司的待遇等方面对自己不满意。婉拒方法:打电话告诉公司人员,在深入了解后说自己,认为这份工作不适合。当然,这时人力资源部会问为什么?不适合什么?别太担心,说实话就行了。两家公司都让我同时上班。2、爽快答应尽快入职。接到自己心仪公司的offer首要的回答就是答应尽快入职,这没什么好犹豫的,至于一些其他的问题在答应之后可以慢慢谈的,不需...

    分类:素质提升 阅读:6 次 评论:0 发布时间:2024-05-16
  • 云南省什么地区事业单位考试不用面试 1、云南省事业单位参加统考的地州2018年是除了昆明市和文山州的所有地区,2019年的公告还没有发布。不能随意信口雌黄。云南事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五个类别。2、考点原则上只设置到州市政府所在地,确需在县级政府所在地设置考点的,需报省人力资源和社会保障厅事业单位人事管理处审批。(...

    分类:素质提升 阅读:8 次 评论:0 发布时间:2024-05-16
  • 中通公司里面的领导可以随便骂人的吗做一个领导说话一点素质都没有? 是金子总会发光的,尝试换个环境。这种领导哪都有,那你问自己要不要忍受,如果这份工作没什么要你忍的了,那你就爽快的走,忍让的点,比如工资满意,出去找不到这么高的工资,工作内容满意,专业兴趣都对口,能让你工作起来有热情,能学到想学的,及时领导口出恶语,但真的能让你进步。一般都是在员工交不出满意绩效时骂人。作为管理者,员工做得不好,刨除主观情况,管理者的问题和责任更大。因为管理...

    分类:素质提升 阅读:7 次 评论:0 发布时间:2024-05-16
  • 网络科技有限公司的经营范围 1、网络科技有限公司经营范围:一般经营项目是:家具、家电销售、上门安装;建材销售;家具设计;电子商务管理;商务信息咨询、企业管理咨询;计算机软件设计与技术开发、国内贸易;从事担保业务(不含融资性担保),从事装卸、搬运业务,网络商务服务、数据库服务、数据库管理;从事广告业务。2、注册软件公司应该怎么写经营范围? ,欢迎关注,点赞,下次精彩内容推荐,业务办理请私信或电话,计算机软硬件技术、网络科技、多媒体科技范畴...

    分类:素质提升 阅读:5 次 评论:0 发布时间:2024-05-16
  • 国家机关、事业单位、社会团体的正式工作人员是否适用劳动法 法律分析:国家机关、事业单位、社会团体的正式工作人员不适用劳动法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,适用劳动法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者,适用劳动法。根据《劳动法》第二条规定,国家机关、事业组织、社会团体中与之订立劳动合同的劳动者,适用《劳动法》,对这部分而言,国家机关、事业组织、社会团体属于劳动法规规定的用人单位。事业单位...

    分类:素质提升 阅读:6 次 评论:0 发布时间:2024-05-16
  • 古牧智商怎么样,聪明吗 在犬类中,古牧犬以其较长的寿命而著称。然而,这一犬种同样具有其优缺点。 优点之一是古牧犬的忠诚与勇敢。它们对主人极为忠诚,并能在危险中保护主人。古牧犬优缺点如下:优点:古墓犬的优点是性格温顺、对主人忠诚、体格较大、外表可爱。四岁。根据查询养宠知识网显示,古牧羊犬的智商等于人类的四岁,服从性好,比较容易驯化,在狗狗智商中排名14位,能够在生活中与主人保持良好互动。古牧性格聪明温和,大胆、机敏随和、友善、长大后不喜欢...

    分类:素质提升 阅读:6 次 评论:0 发布时间:2024-05-15
二维码